国字头12家单位！正式编制！国家部委最新好工作来袭，千万别错过！
1.中国地质科学院郑州矿产综合利用研究所2021年度招聘10人公告
2.中国地质调查局水文地质环境地质调查中心2021年招聘8人公告
3.中国地质调查局武汉地质调查中心（中南地质科技创新中心）2021年公开招聘7名应届高校毕业生公告
4.国家卫生健康委职业安全卫生研究中心2021年度公开招聘6名编制内工作人员的公告
5.管理世界杂志社2021年度公开招聘2名人员公告
6.自然资源部第二海洋研究所2021年度公开招聘11名应届高校博士毕业生公告
7.自然资源部第三海洋研究所公开招聘19名在职人员公告
8.自然资源部第三海洋研究所2021年公开招聘21名应届高校毕业生公告
9.中国自然资源经济研究院2021年度公开招聘3名高校应届博士毕业生公告
10.中国科学院遗传与发育生物学研究所冷冻电镜平台首席科学家招聘3人公告
11.国家生态环境部黄河流域生态环境监督管理局直属事业单位招聘9人公告
12.中国科学院遗传与发育生物学研究所李响研究组管理人员及工作人员招聘2人公告
01
中国地质科学院郑州矿产综合利用研究所2021年度招聘10人公告
中国地质科学院郑州矿产综合利用研究所（简称“郑州综合利用所”）成立于1978年,是自然资源部中国地质调查局直属正局级科研机构，是国家非金属矿资源综合利用工程技术研究中心依托单位，主要承担矿产综合利用评价、综合地质调查、生态地质调查与修复示范，综合利用技术创新和标准化工作，开展科技成果转化与推广应用，向社会提供相关公益性服务。
根据事业发展需要，现面向社会公开招聘在编工作人员10名，现将有关事项公告如下：
一、基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德，具有良好的团队合作精神；
（三）具有正常履行岗位职责的身体条件和心理素质；
（四）具备岗位所要求的其他资格条件。
因犯罪受过刑事处罚的人员，曾被开除党籍、公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象名单的人员，法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员，不得报考。
二、招聘岗位和具体要求
详见附表1《郑州综合利用所2021年招聘计划》。
三、招聘程序
（一）报名
1.报名时间：自公告之日起至2021年3月31日截止。
2.报名方式：报名人员填写《郑州综合利用所2021年公开招聘工作人员报名表》、《个人情况汇总表》（见附件2和3），并以附件形式将报名表和报名材料电子版发送至电子邮箱zzsrsc@163.com。邮件主题和报名表请按照以下格式填写：姓名+学校（或单位）+学历学位（或职称）+专业+应聘岗位序号（如：张三+武汉大学+博士研究生+化学工程+岗位4）
3.需要提交的材料
（1）报名材料包括：个人简历及身份证、工作证、学历学位证书、职称证书、外语水平证书、计算机水平证书、公开发表的论文、论著的封面扉页、版权页等材料扫描件。
（2）报名人员须对所提交材料负责，虚假信息一经查实，即取消参加本次招聘的资格。
（二）资格审查
报名结束后，资格审查工作小组将按照招聘条件对应聘人员进行资格审查，确定参加笔试、面试人员，并面向社会公布。请报名人员务必确保通信畅通。
（三）考试
1.考试采取笔试、面试两种方式。笔试分数与面试分数均采用百分制，各占总成绩的50%。其中1-6岗和8岗位条件仅限定为博士研究生的只进行面试，其面试成绩为最终考试成绩；7、9和10岗位需同时进行笔试和面试。
2.笔试：闭卷考试。主要测试应聘人员的专业知识、业务能力和工作技能等，满分100分。时间、地点另行通知。
3.面试。笔试成绩60分以上的应聘人员，每个岗位按照1:5的比例和笔试成绩由高到低的顺序确定面试人选。面试人选少于规定比例人数的岗位，按实际人数进行面试。通过资格审查的1-6岗和8岗位博士研究生直接进入面试环节，不受比例限制。面试分为自我陈述和提问回答两部分，主要考核应聘人员的业务能力、思维分析能力、应变能力、综合素质等，满分100分。时间、地点另行通知。
（四）考察
面试成绩不低于60分的应聘人员方可被确定为考察对象。各招聘岗位按照总成绩由高到低等额确定考察人选。按照有关规定和程序对考察人选进行考察。
（五）体检
考察合格人员由研究所统一组织进行体检。不按要求参加体检者，视同自行放弃应聘资格。参照公务员录用体检标准及项目实施。
（六）公示与聘用
拟聘人选名单将在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台、中国地质调查局门户网站及研究所门户网站进行公示。公示结果不影响聘用的，按有关规定办理聘用手续。拟聘人员试用期满，考核合格的，按照有关规定正式聘用；考核不合格的，取消聘用。
四、其他
1.受聘人员工资待遇按照事业单位有关政策及郑州综合利用所相关规定执行。
2.应聘人员应对提供材料的真实性负责，在报名过程中有下列违纪违规行为之一的，取消本次应聘资格：
(1)伪造、涂改证件，证明等报名材料，或者以其他不正当手段获得应聘资格的；
(2)提供的涉及报考资格的申请材料或者信息不实，且影响报名审核结果的；
(3)其他应当取消其本次应聘资格的违纪违规行为。
3.应聘人员在应聘工作过程中发生的费用自理。
五、联系方式
咨询电话：0371-68615399，68632016
联系人：刘女士、李女士
邮箱：zzsrsc@163.com
单位网址：www.imu.cgs.gov.cn
单位地址：郑州市陇海西路328号人事处
邮编：450006
附件下载:
附件1郑州综合利用所2021年招聘计划
附件2郑州综合利用所2021年公开招聘工作人员报名表
附件3郑州综合利用所2021年公开招聘个人情况汇总表
详情请浏览：
http://www.rszkw.com/shengfen/gj/2021-02-02/29915.html
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02
中国地质调查局水文地质环境地质调查中心2021年招聘8人公告
中国地质调查局水文地质环境地质调查中心是自然资源部中国地质调查局直属的专业地质调查机构，主要承担水文地质、工程地质、环境地质、地质灾害等调查及相关技术研究与开发工作。根据单位事业发展和人才队伍建设需要，现面向社会招聘应届毕业生5人、在职专业技术人员3人。有关事宜公告如下：
一、基本条件
1.遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德，具有良好的团队合作精神，能认真履行单位职工的义务。
2.身体健康，能吃苦耐劳，具备适应岗位要求的身体条件和心理素质。
3.具备应聘岗位所需的学历、学位、专业、职称及其他条件。
二、招聘岗位
具体招聘岗位信息详见附件1。
三、招聘程序
（一）报名
1.报名时间：自公告发布之日起至2021年2月26日止。
2.报名方式：应聘人员如实填写《应聘报名登记表》（附件2）、《个人情况汇总表》（附件3），并将本科、硕士、博士期间的学习成绩单、主要业绩成果和能力素质证明等证明材料扫描件作为附件，一并通过电子邮件发往指定邮箱。报名登记表、汇总表电子版和附件证明材料放至一个文件夹，命名为“岗位名称+学历+姓名”打包压缩后发送。材料不符合以上要求的不予审核。
（二）资格审查。中心对应聘人员的资格条件进行审查，确定参加考试人员并通过电子邮件通知本人。
（三）考试
1.笔试。应届毕业生需参加笔试，考试内容为专业知识，根据专业在题库中抽取相应的试题组成试卷。笔试采用闭卷方式，考试时间为120分钟，满分100分。笔试分数大于等于60分为合格。在职人员不参加笔试。
2.面试
应届毕业生应聘人员通过笔试合格分数线，每个岗位按照1:5的比例按笔试成绩由高到低的顺序确定面试人选，面试人选少于规定比例人数的岗位，按实际人数进行面试。在职应聘人员符合岗位条件的均进入面试。
应聘人员根据中心提供的模版通过ppt进行个人基本情况、学习情况、工作情况介绍。介绍时间控制在10分钟之内。面试满分100分，分数大于等于60分为合格。
参加面试人员须携带简历及有效身份证、学历、学位、奖励、资质、论著等证明材料原件复印件，时间、地点及其他要求另行通知。
3.确定考察人选。应届毕业生根据笔试和面试得出综合成绩，其中的笔试占比40%，面试占比60%；在职人员无笔试成绩，以面试成绩作为综合成绩。按照综合成绩由高到低等额确定考察对象，并及时公布考察对象名单。
考察对象因个人原因主动放弃应聘或未通过考察的，按照综合成绩排序依次递补。
（四）体检和考察。中心对考试通过人员统一安排体检，体检项目参照公务员录用体检标准执行。并对考试通过、体检合格的人员进行考察。
（五）确定拟聘人员。根据面试、考察和体检结果，经集体研究择优确定拟聘人员。
（六）公示。对拟聘人员在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台、局外网和中心外网进行公示，公示时间为7个工作日。公示无异议的，正式聘任。
四、待遇
1.事业单位正式编制
2.天津市户口
3.执行国家事业单位工资制度和福利待遇，参加养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险及住房公积金。
五、其他要求
1.每人限报一个岗位。
2.相关证明材料扫描件包括：身份证、工作证、学历学位证书、成绩单、职称证书、外语水平证书、计算机水平证书、获奖证书、公开发表的论文、论著的封面扉页、版权页等。
3.报名人员应对所提交材料负责，虚假信息一经查实，取消参加本次公开招聘的资格。
4.请及时查看人社部中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台以及中国地质调查局、我单位网站，掌握相关信息。对未通过资格审查、面试者，不再单独通知。
六、联系方式
办公地址：河北省保定市七一中路1305号
邮编：071051
传真：0312-5908611
联系人：陈老师、张老师
电话：0312-5908695 0312-5908537
邮箱：zhangshiyuan@mail.cgs.gov.cn
单位网址：http://www.chegs.cgs.gov.cn/
附件下载:
附件1水环中心2021年招聘信息
附件2应聘报名登记表
附件3个人情况汇总表
详情请浏览：
http://www.rszkw.com/shengfen/gj/2021-02-02/29914.html
03
中国地质调查局武汉地质调查中心（中南地质科技创新中心）2021年公开招聘7名应届高校毕业生公告
中国地质调查局武汉地质调查中心（中南地质科技创新中心）（以下简称“中心”）是中国地质调查局直属正局级公益一类事业单位，主要承担中南地区基础性、公益性、战略性地质调查和矿产勘查工作，通过地质调查、地学科技创新和地质资料信息服务，为国家和地方经济社会可持续发展，国家能源、矿产、水和其他战略资源安全保障，生态文明建设和自然资源管理中心工作提供基础支撑。根据业务工作需要，2021年面向社会公开招聘工作人员7名。有关要求公告如下：
一、基本条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，无违法犯罪记录。
2.具有良好的政治素质、道德修养和敬业精神，具有较强的事业心和责任感，品行端正。
3.热爱地质事业，具有较强的业务工作能力、沟通协调能力和团队合作精神。
4.身体健康，能适应较快的工作节奏和较强的工作压力，具有良好的心理素质。
5.符合国家有关部门和湖北省、武汉市关于接收高校毕业生、在职人员的有关规定。
（二）有下列情形之一的，不具备应聘资格
1.现役军人。
2.曾受过刑事处罚或曾被开除公职人员。
3.被依法列为失信联合惩戒对象的。
4.与应聘岗位所在部门有应回避亲属关系的人员。
5.受过党纪政纪处罚尚处于处罚期内及法律规定不得聘用的其他情形人员。
二、招聘岗位、专业及具体要求
招聘的岗位、人数、专业、要求等内容见附表。
三、招聘程序
（一）发布招聘公告
在人社部中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台、地调局门户网站、中心门户网站发布招聘公告。发布时间不少于7个工作日。
（二）报名
应聘者通过电子邮件报名。填写中国地质调查局武汉地质调查中心应聘人员登记表（见附表2，Word版和本人签字的扫描件）和基本情况表（见附表3），与表中所列附件（附件按顺序合为一个文件）一起提交。
接收材料邮箱wuhanzhongxin@126.com，应聘登记表及邮件题目发送格式为：姓名-专业-学校-学历。
报名截止时间：2021年3月1日。
（三）资格审查
对应聘人员资格条件进行审查，在中心网站上公布通过资格审查参加考试人员名单。
（四）考试（笔试、面试）
1.笔试。分数采用百分制，闭卷方式，主要测试应聘人员的专业知识、综合知识等。视全国疫情情况选择线上或线下进行。
(1)线上网络答题形式：试题在网上发给应聘者，自应聘者收到试题后开始计时，在视频监控下答题，限3个小时之内提交答卷。
(2)线下现场笔试形式：笔试时，应聘人员须携带身份证、学历学位证书、获奖证书、职称证书、有关资格证书、论文著作等原件，在规定时间到达考场参加笔试。
每个岗位按照1:5的比例，对笔试成绩60分以上的，按照笔试成绩由高到低的顺序确定面试人选。面试人选少于规定比例人数的岗位，按实际人数进行面试。进入面试人员名单在中心门户网站公布。
2.面试。分数采用百分制，面试主要测试应聘人员的综合素质、沟通协调、口头表达和岗位适应能力、外语水平等。面试采用PPT汇报形式，时间10分钟以内，视全国疫情情况选择线上或线下进行。
（五）考察、体检
对面试成绩60分以上的人员，按照笔试成绩40%、面试成绩60%计算综合成绩，根据综合成绩由高到低确定考察人选，在中心门户网站公布考察人员名单。
考察对象根据招聘岗位实行等额考察。考察对象因个人原因主动放弃应聘或未通过考察的，按综合成绩排序依次递补。确定考察对象后，中心统一组织体检。体检标准参照公务员录用体检通用标准。
对体检合格的考察对象进行考察，审查其人事档案。主要考察其思想政治表现、道德品质、学业水平等情况，并对应聘人员的资格条件进行复查，考察不通过的不予聘用。
（六）公示
经考察合格后，确定拟聘用人员名单，并在人社部中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台、局门户网站、中心门户网站上进行公示，公示时间为7个工作日。
（七）办理聘用手续
公示期满没有问题或者反映的问题不影响聘用的，按规定办理聘用手续，签订聘用合同。
（八）试用期
按规定实行试用期制度。试用期为12个月。试用期包含在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的取消聘用。
四、其他事项
（一）应聘人员被聘用后按事业编制人员管理，相关工资待遇按国家有关政策规定执行。
（二）应聘人员在应聘工作过程中发生的费用自理。
（三）应聘人员请及时关注中国地质调查局、武汉地质调查中心等网站的相关信息，对未通过资格审查、笔试或面试者，不再单独另行通知。
（四）应聘人员在招聘期间应保持通讯畅通，注意查收并回复信息，因应聘者本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。
联系人：金老师联系电话：027-81381962
地址：湖北省武汉市东湖新技术开发区光谷大道69号
邮编：430205
附表1中国地质调查局武汉地质调查中心2021年新进高校应届毕业生计划表
附表2中国地质调查局武汉地质调查中心（中南地质科技创新中心）应聘人员登记表
附表3武汉地质调查中心2021年应聘人员基本情况表
详情请浏览：
http://www.rszkw.com/shengfen/gj/2021-02-02/29913.html
04
国家卫生健康委职业安全卫生研究中心2021年度公开招聘6名编制内工作人员的公告
国家卫生健康委职业安全卫生研究中心(以下简称职业卫生中心)是国家卫生健康委直属事业单位。因工作需要，拟面向社会公开招聘6名编制内工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及岗位条件
（一）招聘岗位基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法和法律；
3.具有良好的道德品行；
4.具有强烈的事业心和责任感，具有良好的团队合作精神；
5.具有北京市常住户口。
（二）招聘岗位、人数及任职要求
详见附件《国家卫生健康委职业安全卫生研究中心公开招聘编制内工作人员需求计划表》。
二、招聘程序
（一）报名
1.报名截止日期：2021年3月31日。
2.报名方法：请填写《国家卫生健康委职业安全卫生研究中心2021年社会公开招聘应聘登记表》，并发送至邮箱：zwzxrlzyc@163.com，注意：请在标题中注明“应聘岗位+姓名+学历+专业+联系电话”，并将应聘登记表文件名修改为“应聘岗位+姓名+学历+专业+联系电话”。
（二）资格审查
我单位将根据岗位要求进行资格审查，经资格审查合格后，将邮件或电话通知进入笔试人员，未进入笔试人员不再通知。
（三）笔试
全面考察应聘人员履行岗位职责所必备的知识和技能掌握情况。笔试具体时间、地点另行通知。
（四）面试
面试主要测试应聘人员的素质能力与招聘职位的匹配度。根据笔试成绩按1:5的比例确定参加面试人选；不足1:5的，按照实际应聘人数参加面试。笔试成绩不足60分的不列为面试人选。面试具体事宜另行通知。
（五）考察和体检
根据笔试、面试的综合成绩由高到低，按照与招聘人数1:1比例进行考察，全面了解考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、自律意识、学习工作情况和现实表现等。体检由我单位人事部门按照国家有关规定组织实施。
（六）公示
根据考试、考察及体检情况，研究确定拟聘用人员名单，分别在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台、国家卫生健康委官方网站、国家卫生健康委职业安全卫生研究中心网站公示7个工作日。
（七）聘用
经公示无异议的，办理入职聘用手续。
三、注意事项
（一）招聘过程中，我单位可能通过电话联系报考者，通知有关事项、核实相关情况，请务必保持通讯畅通。
（二）报名人员应对所提交的材料、填写的信息真实性负责，凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试及聘用资格。
四、联系方式
联系人：谭老师，祁老师
联系电话：010-56153810，010-56153877
电子邮箱：zwzxrlzyc@163.com
联系地址：北京市门头沟区石龙北路27号
网站：http://www.niosh.org.cn
邮政编码：102308
附表1国家卫生健康委职业安全卫生研究中心公开招聘编制内工作人员需求计划表
附表2国家卫生健康委职业安全卫生研究中心2021年社会公开招聘应聘登记表
详情请浏览：
http://www.rszkw.com/shengfen/gj/2021-02-02/29911.html
05
管理世界杂志社2021年度公开招聘2名人员公告
管理世界杂志社是国务院发展研究中心直属事业单位。现根据工作需要，公开招聘工作人员。
一、招聘岗位及报名条件
（一）招聘岗位与职责
学术交流中心研究人员2名。从事政策评估、营商环境评价方面的研究工作，撰写研究报告及项目组织协调和管理工作。
（二）报名条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的政治素质和道德品行；
2.拥护中国共产党的领导，坚持正确的政治方向、学术导向和价值取向，具有良好的学风、道德修养和职业操守，廉洁自律；
3.经济学、管理学相关专业；
4.具有硕士研究生及以上学历和学位；
5.户籍不限，不承诺解决北京市户口；
6.年龄不超过40周岁（1981年2月以后出生）；
7.本次招聘面向社会在职人员，具有从事政策评估、营商环境评价方面的相关工作经历。
二、招聘程序
（一）报名
请到管理世界杂志社官网下载并填写《管理世界杂志社公开招聘报名表》，将《报名表》电子版、学历学位证书及其他相关证书的扫描件发至电子邮箱glsjoffice@163.com。邮件标题格式：公开招聘+姓名。
报名截止时间为2021年2月8日。
（二）资格审查
由管理世界杂志社对报名人员进行资格审查，审查通过后将通过电话或邮件的方式联系，并在管理世界杂志社网站进行公布。
（三）考试
根据报名情况，安排统一笔试和面试。总分为笔试成绩分占40%，面试成绩分占60%。笔试成绩合格分数线为60分，未达到60分的，不可进入面试。根据笔试成绩由高到低的顺序，以1:5的比例确定进入面试人选。实际参加面试人员比例低于1:5的，按照实际人数进行面试。
（四）体检和考察
面试结束后，按照总分由高到低的顺序，以1:1的比例确定进入体检人选。体检到我社指定医院进行体检，体检合格，进入组织考察程序，由我社考察组到考察人选所在单位进行考察。
（五）确定人选
根据考试、考察结果及人岗相适等因素，经社委会研究确定拟聘人员。
（六）公示
对拟聘人员在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台和管理世界杂志社官网进行公示。公示期为7个工作日。
（七）聘用
公示期满，对没有问题反映或反映问题不影响聘用的，按规定办理聘用手续。
三、联系方式
电话：010-62112249
邮箱：glsjoffice@163.com
地址：北京市朝阳区金台里2号院1号楼
附件1.管理世界杂志社公开招聘岗位条件表
附件2.管理世界杂志社公开招聘报名表
管理世界杂志社
2021年2月1日
详情请浏览：
http://www.rszkw.com/shengfen/gj/2021-02-02/29910.html
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06
自然资源部第三海洋研究所2021年公开招聘21名应届高校毕业生公告
根据单位事业发展需要，自然资源部第三海洋研究所计划面向2021年应届高校毕业生公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下：
一、单位简介
自然资源部第三海洋研究所（简称海洋三所）创建于1959年,是自然资源部直属的国家公益一类综合型海洋科学研究机构，主要从事海洋基础研究、应用研究和高新技术研究，促进海洋科技进步，为海洋管理、公益服务、海洋经济发展及海洋安全提供科技支撑。
二、招聘原则
公开招聘坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优原则。
三、招聘对象
国内高校应届博士毕业生（不含委培和定向生）、近两年内（截至入职前）获得国（境）外学历学位的留学生。
四、招聘岗位
我所本年度拟招收21名应届博士毕业生，具体岗位信息详见附件1。
五、基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守宪法和法律；
（三）具有良好的品行和信用；
（四）岗位所需的专业条件；
（五）适应岗位要求的身体条件；
（六）岗位所需的其他条件；
（七）符合国家有关部门或厦门市关于接受非本地生源毕业生的有关规定；
（八）须于2021年12月31日前取得毕业证、学位证，留学人员须提供能够认定留学人员身份和留学经历的相关证明材料。
六、招聘程序
（一）报名
1.报名时间：2021年2月1日-2月18日24点（共计10个工作日），逾期不予受理。
2.报名方式：凡符合条件者均可报名，每人限报一个岗位，有意应聘者请填写《海洋三所2021年公开招聘应届高校毕业生报名表》（附件2），发送至邮箱hyssrsc@tio.org.cn，邮件标题格式为：报考岗位-姓名-毕业院校。
（二）资格审核
应聘人员报名后，我所根据岗位要求进行资格审核。经审核符合要求的，通过审核进入面试，在我所门户网站发布资格审核最终结果。
（三）面试
本次招聘的岗位均要求博士研究生，通过资格审查人员直接进入面试环节，面试人员名单在我所门户网站进行公告。同时公布面试时间、地点、联系人及联系方式。
面试采用非结构化形式，具体时间另行通知。
（四）体检与考察
面试成绩不低于85分（满分100分）的应聘人员方可被确定为考察对象；各招聘岗位按照面试成绩等额确定考察对象，面向社会公布考察对象名单，并组织体检和考察。
（五）公示
根据体检与考察情况，我所研究确定拟聘人选，拟聘人选名单在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台、自然资源部门户网站以及我所门户网站进行公示。
（六）聘用
公示期满无异议，按有关规定与录用人员签订事业单位聘用合同，办理正式接收手续。
七、其他要求
（一）应聘人员提交的报考信息及材料应确保真实、准确。未认真填报造成信息不全、有误的，由应聘人员承担责任；凡弄虚作假者，一经查实，将被取消面试和聘用资格。
（二）请及时查看个人邮箱及我所门户网站，掌握有关面试及其他相关信息。
八、联系方式
联系人：庄老师曾老师
电话：0592-2195713
地址：福建省厦门市思明区大学路178号
邮箱：hyssrsc@tio.org.cn
附件1海洋三所2021年公开招聘应届高校毕业生岗位信息表
附件2海洋三所2021年公开招聘应届高校毕业生报名表
详情请浏览：
http://www.rszkw.com/shengfen/gj/2021-02-02/29903.html
07
自然资源部第三海洋研究所公开招聘19名在职人员公告
根据单位事业发展需要，自然资源部第三海洋研究所计划面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下：
一、单位简介
自然资源部第三海洋研究所（简称海洋三所）创建于1959年,是自然资源部直属的国家公益一类综合型海洋科学研究机构，主要从事海洋基础研究、应用研究和高新技术研究，促进海洋科技进步，为海洋管理、公益服务、海洋经济发展及海洋安全提供科技支撑。
二、招聘原则
公开招聘坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优原则。
三、招聘对象
面向社会公开招聘具有工作经历的人员。博士后出站人员视同具有工作经历。
四、招聘岗位
本次拟招收19人,岗位信息详见附件1。
五、基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守宪法和法律；
（三）具有良好的品行和信用；
（四）岗位所需的专业条件；
（五）适应岗位要求的身体条件；
（六）岗位所需的其他条件。
六、招聘程序
（一）报名
1.报名时间：2021年2月1日-2月18日24点（共计10个工作日），逾期不予受理。
2.报名方式：凡符合条件者均可报名，每人限报一个岗位，有意应聘者请填写《海洋三所公开招聘在职人员报名表》（附件2），发送至邮箱hyssrsc@tio.org.cn，邮件标题格式为：报考岗位-姓名。
（二）资格审核
应聘人员报名后，我所根据岗位要求进行资格审核。经审核符合要求的，通过审核进入面试，在我所门户网站发布资格审核最终结果。
（三）面试
通过资格审查人员直接进入面试环节，面试人员名单在我所门户网站进行公告。同时公布面试时间、地点、联系人及联系方式。
面试采用非结构化形式，具体时间另行通知。
（四）体检与考察
面试成绩不低于85分（满分100分）的应聘人员方可被确定为考察对象；各招聘岗位按照面试成绩等额确定考察对象，面向社会公布考察对象名单，并组织体检和考察。
（五）公示
根据体检与考察情况，我所研究确定拟聘人选，拟聘人选名单在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台、自然资源部门户网站以及我所门户网站进行公示。
（六）聘用
公示期满无异议，按有关规定与录用人员签订事业单位聘用合同，办理正式接收手续。
七、其他要求
（一）应聘人员提交的报考信息及材料应确保真实、准确。未认真填报造成信息不全、有误的，由应聘人员承担责任；凡弄虚作假者，一经查实，将被取消面试和聘用资格。
（二）请及时查看个人邮箱及我所门户网站，掌握有关面试及其他相关信息。
八、联系方式
联系人：庄老师曾老师
电话：0592-2195713
地址：福建省厦门市思明区大学路178号
邮箱：hyssrsc@tio.org.cn
附件下载:
附件1海洋三所公开招聘在职人员岗位信息表
附件2海洋三所公开招聘在职人员报名表
详情请浏览：
http://www.rszkw.com/shengfen/gj/2021-02-02/29906.html
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08
自然资源部第二海洋研究所2021年度公开招聘11名应届高校博士毕业生公告
自然资源部第二海洋研究所是自然资源部直属的事业单位，主要从事中国海、大洋和极地海洋科学研究；海洋环境与资源探测、勘查的高新技术研发与应用。根据事业发展需要，我所面向2021年应届高校博士毕业生公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持公平、公正、公开的原则，采取面试和考察相结合的方式择优聘用。
二、招聘对象
2021年应届高校博士毕业生（不含委培和定向生）、近两年内（截止入职前）获得国（境）外学历学位的留学生。
三、招聘岗位
拟公开招聘工作人员11名，具体岗位信息详见附表1。
四、基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)坚决拥护党的路线方针政策，遵纪守法、品行端正;
(三)热爱自然资源事业，具有较强的事业心和责任感，爱岗敬业，具有良好的奉献精神和团队协作精神;
(四)具备与岗位相匹配的专业和技能条件;
(五)具备履行岗位职责所需的身体、心理素质；
(六)具备招聘岗位所要求的其他条件；
(七)须于2021年12月31日前取得毕业证、学位证，留学生须提供能够认定留学人员身份和留学经历的相关证明材料。
五、招聘程序和方法
招聘工作按照报名、资格审查、体检和面试、考察、公示、聘用等程序组织实施。
(一)报名
1.报名时间：报名时间为2021年2月1日-2021年3月5日，3月5日24:00之后，邮件系统关闭，不再接受报名。
2.报名方式及要求：
（1）报名方式：考生以电子邮件形式，向siohr2016@163.com发送报名材料。
（2）报名材料要求：凡报考人员均须填写《自然资源部第二海洋研究所2021年度公开招聘应届高校毕业生报名表》(附表2)，并提供身份证、已取得的学历与学位证书、毕业生就业推荐表、最高学历成绩单及岗位要求的相关科研成果，以上材料以一个RAR压缩包形式作为附件发送，文件名须命名为：报考岗位序号及名称–专业–学历–毕业院校–姓名，例如：20210101海底演化与动力过程研究–海洋地质学–博士研究生–××大学–张三。
请考生将报名表中的各项信息填写完整，不可空项，没有相应内容的项目须填“无”。“获奖情况”从大学起填。报名表文件名应和压缩包文件名相同。
未按要求上报材料者视为报名无效。
(二)资格审查
根据岗位要求对应聘人员进行资格审查，必要时可要求应聘人员提供补充材料。资格审查结果通过电话或邮件反馈，并在我所网站发布资格审查通过者名单。
(三)体检和面试
1.面试时间：另行通知，请关注自然资源部第二海洋研究所网站公告。
2.面试地点：杭州市西湖区保俶北路36号。
3.面试形式和内容：采取非结构化面试方式，由应聘者陈述和考官提问两部分组成。陈述以多媒体报告方式进行，内容包括个人基本信息、教育背景、工作/实践经历、博士期间参与科研情况与成果以及对应聘岗位的认识及工作设想等。考官根据应聘人员所学专业和研究方向，结合具体岗位要求，对面试人员进行提问，重点考核应聘人员的专业素养、业务能力以及综合分析能力。
4.体检：体检和面试同期进行。由我所统一组织面试人员在指定医院体检。未经同意不参加体检或体检缺项者，视为自动放弃录取资格。
(四)考察
体检合格、面试成绩达到60分（满分为100分）者方可被确定为考察对象。各岗位实行等额考察，按照面试成绩由高到低1:1确定考察对象。
面向社会公布考察对象名单，并组织考察。
(五)公示
在公开招聘公告发布范围公示拟聘用人员信息，公示内容包括招聘部门、招聘岗位及拟聘用人员基本情况，公示时间不少于7个工作日。
(六)聘用
公示期满无异议的，按照有关规定和程序办理入职手续，签订聘用合同。
六、其他
1.每名应聘人员只能选择报考1个岗位，通过资格审查的，不允许更改报考岗位。
2.应聘人员提交的报考信息及材料应确保真实、准确。未认真填报造成信息不全、有误的，由应聘人员承担责任；凡弄虚作假者，一经查实，将被取消面试和聘用资格。
3.请及时查看个人邮箱及我所网站公告，掌握有关面试及其他相关信息。
4.报考岗位有论文要求的，须在面试前提供相关证明材料原件及复印件，无法提供者即取消面试资格。
七、联系方式
联系人：张老师
电话：0571-81963015
地址：杭州市西湖区保俶北路36号
邮箱：siohr2016@163.com
单位网址：www.sio.org.cn
附件下载:
附表1自然资源部第二海洋研究所2021年度公开招聘应届高校博士毕业生岗位一览表
附表2自然资源部第二海洋研究所2021年度公开招聘高校应届毕业生报名表
详情请浏览：
http://www.rszkw.com/shengfen/gj/2021-02-02/29908.html
09
国家生态环境部黄河流域生态环境监督管理局直属事业单位招聘9人公告
生态环境部黄河流域生态环境监督管理局（以下简称黄河局）是生态环境部派出机构，局属事业单位黄河流域生态环境监督管理局生态环境监测与科学研究中心（以下简称监测与科研中心）和黄河生态环境科学研究所（以下简称科研所），均为公益二类事业单位，为流域生态环境监管提供技术支撑。根据《事业单位人事管理条例》和《事业单位公开招聘人员暂行规定》，结合工作需要，面向社会公开招聘9名事业编制工作人员，具体事项公告如下。
一、招聘单位简介
（一）监测与科研中心隶属黄河局，是具有独立法人资格的公益二类事业单位，主要承担流域生态环境监测、评价，监测网络建设、监测质量控制；流域生态环境监测规划、标准、技术规范的制定与管理；流域生态环境质量报告的编制；流域生态环境保护督察、执法、纠纷调处等技术支持；开展生态环境风险评估、污染损害鉴定、环境经济损失评估技术支持；生态保护信息化建设与管理；干旱半干旱与荒漠化区域及多泥沙河流生态环境保护监测、研究和应用；开展国际合作与交流、业务培训；流域生态环境技术支持和技术咨询服务等。
监测与科研中心拟面向社会公开招聘专业技术人员1人。
（二）科研所隶属黄河局，是具有独立法人资格的公益二类事业单位，主要承担流域生态环境科学研究和政策、法律、法规、标准、技术规范编制。承担流域生态环境规划、水功能区划、生态补偿方案研究和编制工作；开展流域水功能区区划及污染管控单元划分研究和进行指导；流域纳污能力核定测算和编制限制排污总量意见，负责省（区）相关方案审查技术工作；流域生态环境承载力、环境污染治理、生态流量（水量）、面源污染相关基础应用研究；河（湖）生态空间管控、生态流量管控、自然保护地保护监督等技术支撑；流域生态保护与修复治理技术、生态环境应急处理技术、生态环境保护设备材料等领域的研发、集成、转化和推广应用；开展国际科学技术合作与交流、生态环境培训；流域生态环境技术支持和技术咨询服务等。
科研所拟面向社会公开招聘专业技术人员8人。
监测与科研中心、科研所办公地点均在河南省郑州市。
二、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准，贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取考试、考察相结合的方法，公开招聘，择优聘用。
三、应聘人员基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍;
（二）政治立场坚定，拥护中国共产党的领导，遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的政治素养和职业道德，爱岗敬业，责任心强，具有良好的协作精神和开拓创新精神；
（三）具有招聘岗位所需的专业、学历学位及工作技能；
（四）身体健康，具有适应岗位要求的身体条件；
（五）年龄不超过35周岁（1986年1月1日以后出生）；
（六）符合岗位招聘条件的全国普通高等学校全脱产学习统招统分2021年应届毕业生，或经国家学历学位认证部门认可的境外高校毕业生。
国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内（国家规定择业期为二年）未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，按应届高校毕业生对待。
（七）具备招聘岗位所要求的其他资格条件。
（八）具有下列情况之一的人员不得报考：
1.曾受过刑事处罚、党纪政务处分的；
2.曾被开除党籍、公职的；
3.在接受高等教育期间受到留校察看及以上处分的；
4.被依法列为失信联合惩戒对象的；
5.曾有学术不端等不良行为的；
6.在国家法定考试、各级公务员及事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的；
7.聘用后构成回避关系的；
8.法律法规规定不得报考的其他情形。
四、招聘岗位及条件
拟招聘的岗位、专业、人数及拟聘岗位所需资格条件详见《生态环境部黄河流域生态环境监督管理局直属事业单位2021年公开招聘岗位一览表》（附表1）。
五、主要待遇
聘用人员纳入事业编制管理，工资及福利待遇按照国家事业单位现行政策和用人单位有关规定执行。
六、招聘程序
（一）报名
本次招聘采取网络报名方式，应聘者可自公告发布之日起至2021年2月25日期间，登录生态环境部招聘系统网站(http://hrr.mee.gov.cn)或黄河局网站(http://huanghejg.mee.gov.cn)下载并填写《黄河局监测与科研中心事业单位招聘人员报名登记表》（附表2）或《黄河局科研所事业单位招聘人员报名登记表》（附表3），文件名命名方式：岗位编号-姓名-登记表，及《黄河局局属事业单位公开招聘报名人员信息汇总表》（附表4），文件名命名方式：岗位编号-姓名-汇总表。将报名表和身份证、学历学位证书（如果有）、所在学校签字盖章的毕业生就业推荐等相关材料扫描件于2021年2月25日18时前压缩打包发送至电子邮箱rsc@yreea.mee.gov.cn，压缩包名称和邮件主题均为：岗位编号+姓名。每位应聘者仅限报一个岗位。
（二）资格初审
黄河局对报名人员进行资格审查后在生态环境部招聘系统网站(http://hrr.mee.gov.cn)和黄河局网站(http://huanghejg.mee.gov.cn)正式发布具备考试资格人员名单。
报名应聘人员应于考试前一天携带身份证、学历学位证书或所在学校签字盖章的毕业生推荐表等岗位要求的其他相关材料原件，前往黄河局进行资格确认。
（三）面试
报名人员通过资格初审后，由黄河局组织专家组进行综合面试（根据疫情防控情况，确定现场或视频方式面试，请关注后续公告）。
面试主要测评应聘人员的专业能力、综合素质以及岗位匹配度等。面试总分100分，设置合格分数线(80分)，80分及以上者方可进入体检和考察环节。若某岗位没有达到要求的考生，则在其他报考岗位相近且同意调剂的考生中按面试成绩由高到低择优选取符合专业要求的考生，进入体检和考察。
（四）体检
根据综合成绩，从高分到低分按1:1比例确定体检人选。体检如有不合格者，按综合成绩依次递补。体检项目、标准参照原人事部、卫生部《公务员录用体检通用标准（试行）》（人社部发〔2016〕140号）的规定进行。参加体检的人员应在指定的统一体检地点进行体检。
（五）考察
根据综合成绩和体检结果，按照1:1比例确定考察对象。组成考察组到被考察者的所在学校或单位进一步对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作业绩等情况进行考察。经考察发现不具备聘用条件的不予聘用，对出现的空缺，在该岗位的面试考生中按综合成绩依次递补，若无人选，则在同意调剂且符合调剂要求的面试考生中按综合成绩依次递补，考察人选均不合格的，取消该岗位的聘用。
（六）公示
根据综合成绩、体检、考察结果，经黄河局研究，择优确定为拟聘人员，在生态环境部招聘系统网站(http://hrr.mee.gov.cn)和黄河局网站(http://huanghejg.mee.gov.cn)进行为期7个工作日的公示，公示内容包括拟聘用人员姓名、性别、学历、毕业院校等基本情况。
（七）聘用
公示合格后，按照事业单位人事管理相关规定聘用（在聘用人员取得岗位要求的学历、学位证书后办理正式聘用手续）。
七、其他事项
（一）应聘者提供的相关材料必须真实完整，报名表和参加招聘过程中使用的信息必须一致。虚假信息一经查实，立即取消应聘资格。
（二）因招聘工作人员有限，未通过资格审查和未进入面试、体检和考核的应聘者将不再另行通知。
（三）应聘人员在考试、体检期间的交通费、伙食费及住宿费等由应聘人员自理，体检费用由本单位承担。
（四）招聘工作时间及有关事项如有调整，以生态环境部招聘系统网站和黄河局网站最新公告为准。
八、回避
在公开招聘人员工作中，严格按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》（中华人民共和国人事部令第6号）和《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）规定实行回避制度。凡担任主考官、考官及其他工作人员，涉及与应聘者有亲属关系的，本人必须回避。
九、联系方式
联系部门：黄河局党委办公室（人事处）
电话：0371-66026041、66023165
邮箱：rsc@yreea.mee.gov.cn
单位地址：河南省郑州市金水区城北路东12号
十、监督举报
黄河局监督电话：0371-66024856
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中国自然资源经济研究院2021年度公开招聘3名高校应届博士毕业生公告
中国自然资源经济研究院是自然资源部直属事业单位，主要任务是开展资源战略、资源规划、资源资产与权益、资源利用与保护、生态修复、资源标准、地质勘查行业和矿产资源管理等方面的基础和应用研究，为自然资源管理提供基础业务支撑和决策咨询服务。根据自然资源经济研究事业发展需要，我单位面向2021年高校应届博士毕业生公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持公平、公正、公开的原则，采取考试和考察相结合的方式择优聘用。
二、招聘范围
2021年高校应届博士毕业生（定向培养、委托培养生除外，且须于2021年12月31日前取得毕业证、学位证）。
三、招聘岗位
2021年，我院公开招聘3名高校应届博士毕业生，具体岗位信息详见附表1。
四、基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）坚决拥护党的路线方针政策，遵纪守法、品行端正；
（三）热爱自然资源经济研究事业，具有较强的事业心和责任感，爱岗敬业，具有良好的奉献精神和团队协作精神；
（四）具备与岗位相匹配的专业和技能条件；
（五）具备履行岗位职责所需的身体、心理素质；
（六）具备招聘岗位所要求的其他条件；
（七）京外生源符合国家有关部门接收京外生源的有关规定。
五、招聘程序
（一）报名
1．报名材料：报名人员须完整提交我院2021年度公开招聘高校应届博士毕业生报名表（附表2）、我院2021年度公开招聘高校应届博士毕业生报名情况表（附表3）、个人简历（简明扼要）三份材料（文件最大不超过1M）。
2．报名时间：2021年2月1日—2021年2月26日。
3．报名方式：请于报名期限内将报名材料发送至邮箱calrezhaopin@126.com。邮件主题和附件名为：姓名+岗位序号+岗位名称。
（二）资格审查
应聘人员报名后，我院对应聘人员进行资格审查。审查通过者，我院将在门户网站发布资格审查通过者名单。
（三）考试
资格审查通过的应聘人员须参加考试，考试安排信息将发布在我院门户网站。
1．考试时间：另行通知，请关注中国自然资源经济研究院门户网站。
2．考试地点：中国自然资源经济研究院A楼一层会议室。
3．考试内容：考试采取结构化面试的形式对应聘人员的语言表达能力、应变能力、逻辑思维、知识体系、业务潜能等进行综合评价。
4．其他：应聘人员须携带身份证、上一学历的毕业证学位证等相关证件参加考试。考试时，将对应聘人员的资格条件进行复核。
（四）体检和考察
各招聘岗位实行等额考察，按照考试成绩由高到低确定考察对象，我院统一安排考察对象体检，并组建考察组进行考察。
（五）确定拟聘人员和公示
根据体检、考察情况，我院研究确定拟聘人员。按照有关要求，对拟聘人员信息进行公示。
（六）聘用及待遇
公示无异议的应聘人员，我院与其签订事业单位聘用合同，办理接收手续；按照国家关于事业单位工作人员收入分配的有关规定，执行相应的工资及福利待遇。
六、其他要求
（一）应聘人员提交的报考信息及材料应确保真实、准确。未认真填报造成信息不全、有误的，由应聘人员承担责任；凡弄虚作假者，一经查实，将被取消考试和聘用资格。
（二）请及时查看中国自然资源经济研究院门户网站（http://www.canre.org.cn/）以及自然资源部门户网站，掌握资格审查、考试及其他相关信息。
附件下载:
附件1：中国自然资源经济研究院2021年度公开招聘高校应届博士毕业生岗位信息表
附件2：中国自然资源经济研究院2021年度公开招聘高校应届博士毕业生报名表
附件3：中国自然资源经济研究院2021年度公开招聘高校应届博士毕业生报名情况表
详情请浏览：
http://www.rszkw.com/shengfen/gj/2021-02-02/29902.html
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中国科学院遗传与发育生物学研究所冷冻电镜平台首席科学家招聘3人公告
中国科学院遗传与发育生物学研究所冷冻电镜平台主要应用冷冻电子显微技术，对细胞及亚细胞结构、生物大分子进行结构和功能分析。平台隶属公共技术服务中心管理，为全所的相关工作提供支撑服务，目前已经安装120kV透射电镜、200kV场发射冷冻透射电镜、以及相关配套制样设备等，现根据工作需要，面向海内外公开招聘首席科学家一名。
一、任职要求
1.具备生物、物理、材料或计算机等专业的博士及以上学位；
2.具有很好的中英文口头表达和写作能力；
3.在冷冻透射电镜管理中有丰富经验，熟悉冷冻电镜的软硬件，能解决电镜使用过程的常规问题，在领域内有比较大的影响力；
4.具有良好的沟通与协作能力，协调客户的使用需求；
5.能够进行冷冻电镜应用相关的技术研发，并申请相关课题及任务。
二、岗位职责
1.全面负责电镜平台的正常运转，带动平台的技术创新工作；
2.把握平台的发展方向，及时跟进国际最新技术与发展趋势；
3.负责制定电镜平台相关的规章制度以及日常保养维护；
4.负责平台的队伍建设与技术支撑人员培训；
5.负责冷冻电镜技术的开发和应用研究以及后续平台的发展与建设；
6.完成领导交办的其他工作。
三、应聘材料的投递
申请人将《科研岗位竞聘申请表》（见附件）、个人陈述、工作设想、研究论文PDF文件（仅限主要作者论文）以及2-3封同行专家推荐信等发至：jwang@genetics.ac.cn以及ghshui@genetics.ac.cn（邮件主题请注明：冷冻电镜平台岗位申请）。
四、面试
研究所按招聘条件对申请者进行资格审查，并通知初审合格者前来面试。资格审查未通过者，恕不另行通知。
五、职称和待遇
根据个人经历与能力确定聘用岗位、工资福利等相关待遇，欢迎海内外优秀研究人员踊跃申请。
附件:科研岗位竞聘申请表
详情请浏览：
http://www.rszkw.com/shengfen/gj/2021-02-02/29816.html
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中国科学院遗传与发育生物学研究所李响研究组管理人员及工作人员招聘公告
中国科学院遗传与发育生物学研究所李响研究组公开招聘实验室管理人员、工程师及助研/副研工作人员2名，从事实验室管理、植物转化、正向遗传、单细胞组学建库、生物学信息学等工作。
一、招聘条件
1、热爱生命科学研究，高度的责任心和团队精神，工程师及助研/副研需具有较强的独立科研能力，敢闯敢拼；
2、工程师需具硕士学位，助研/副研需具博士学位且有三年以上的博士后经历，有基因组学、遗传学、分子生物学、植物转化或生物信息研究背景；
3、有较强的中英文阅读和写作能力，能够熟练查找、阅读英文专业文献。
二、岗位职责
1、独立开展课题研究，完成课题组长交给的科研任务；
2、协助指导研究生完成研究任务；
3、协助课题组长或独立申请科研项目；
4、承担实验室管理工作。
三、申请程序
应聘者请将《科研岗位竞聘申请表》发至lixiang@genetics.ac.cn
四、待遇
工资待遇按工作业绩及中国科学院遗传发育所相关规定执行。
附件:科研岗位竞聘申请表
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来源: 中央和国家机关事业单位招聘平台
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